Una vez que hayas creado un ajuste personalizado, puedes gestionarlo mediante acciones que determinen su relación con la unidad organizativa superior y con otras unidades organizativas. En función de la estructura organizativa, los ajustes personalizados se pueden heredar, anular e inhabilitar entre unidades organizativas. Más información sobre la estructura organizativa
Cómo se aplican estas acciones
Estas cuatro acciones no siempre se pueden aplicar a todos los ajustes personalizados, y cada una está disponible en diferentes momentos. En la siguiente lista se muestra la disponibilidad de las acciones.
Heredar
- Disponible si el ajuste personalizado tiene un valor distinto al del ajuste de su nivel superior.
- Disponible si se elimina el ajuste personalizado, pero hay un ajuste correspondiente superior, ya sea en la unidad organizativa superior o heredado.
Editar
- Disponible para todos los ajustes personalizados. En el caso de los ajustes personalizados inhabilitados, esta acción anula ese estado.
Inhabilitar
- Disponible para ajustes personalizados heredados o anulados.
Eliminar
- Disponible para ajustes personalizados anulados o inhabilitados.
- Disponible si el ajuste personalizado no tiene una unidad organizativa superior (se aplica al nivel superior máximo o localmente y no hereda ajustes de otro nivel superior).
Matriz de acciones
A continuación, se enumeran en una tabla las acciones disponibles cuando se crea un ajuste personalizado principal o secundario.
Heredar | Editar | Inhabilitar | Eliminar | |
---|---|---|---|---|
Aplicado al nivel raíz | ✘ | ✔ | ✘ | ✔ |
Heredado | ✘ | ✔ | ✔ | ✘ |
Heredado (inhabilitado) | ✔ (quita la marca de inhabilitado) |
✔ (se quita la marca de inhabilitado al editarlo) |
✘ | ✘ |
Anulado | ✔ | ✔ | ✔ | ✘ |
Anulado (inhabilitado) | ✔ | ✔ (se quita la marca de inhabilitado al editarlo) |
✘ | ✘ |
Anulado localmente (no en el nivel superior) | ✘ | ✔ | ✘ | ✔ |
Cómo aparecen las acciones en la configuración personalizada
Los ajustes personalizados heredan la configuración del nivel inmediatamente superior desde el momento en que se crean.
Lo ejemplos que se muestran a continuación son algunas de las formas habituales en las que aparecen estas acciones en la configuración personalizada:
- Si un ajuste personalizado coincide con el de su unidad organizativa superior, se puede cambiar con los botones Editar o Inhabilitar. Sin embargo, la acción Heredar no está disponible porque se trata del mismo ajuste. Por este motivo, en la columna Ajustes heredados se muestra el estado Heredado.
- Cuando se cambia un ajuste personalizado para que no coincida con el de su unidad organizativa superior, aparece un punto gris a la izquierda para diferenciarlo. Puedes cambiar el ajuste personalizado con los botones Editar, Inhabilitar o Heredar. Por este motivo, en la columna Herencia se muestra el estado Anulado.
- Cuando se modifica un ajuste personalizado para que se anule de forma local y no coincida con ninguno superior, puede cambiarse mediante los botones Editar o Eliminar. No obstante, el botón Heredar está inhabilitado porque el ajuste secundario no se corresponde con ninguno superior y, por tanto, la columna Herencia muestra el estado Anulado.
- BitLocker aprovecha acciones que funcionan de forma similar a la configuración personalizada, excepto que solo utilizan las opciones Heredar y Anular.
- Si se cambia un ajuste de BitLocker por una unidad organizativa superior o secundaria, aparece un punto gris a su derecha. Los ajustes de BitLocker pueden cambiarse o definirse para que hereden la configuración de los ajustes de las unidades organizativas superiores mediante el botón Heredar.
- Si un ajuste de BitLocker coincide con el de la unidad organizativa superior o secundaria, la configuración se puede modificar y guardar con el botón Anular.
También hay ajustes similares para anular y heredar la configuración de la unidad organizativa superior en Configuración de seguridad de Windows, Configuración de la cuenta y Configuración de Windows Update.
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